共議提升 | 碩特科技股份召開(kāi)2021年度管理層工作會(huì )議
文章來(lái)源:本站 發(fā)布時(shí)間:2021.11.12 瀏覽數:
8月21日,碩特科技股份有限公司召開(kāi)了2021年度年中工作會(huì )議,本次會(huì )議參會(huì )人員為公司各管理層。會(huì )議首先傳達了2021年度年中工作會(huì )精神。公司董事長(cháng)倪金元、副總經(jīng)理黃興俊、副總經(jīng)理徐志及總經(jīng)理助理崔宏華分別作重要發(fā)言,總結公司上半年工作,分析企業(yè)面臨的內外部發(fā)展形勢,并明確了下半年工作目標和工作計劃。
董事長(cháng)倪金元帶領(lǐng)參會(huì )員工回顧了公司發(fā)展歷程,公司從2014年成立開(kāi)始,克服人員少、任務(wù)重的現實(shí)困難,不斷發(fā)展壯大,所有員工共同創(chuàng )造,在2021年完成了股份制改革。倪總分析了公司現面臨的內外部環(huán)境及存在問(wèn)題,號召各管理層要認清形勢,統一思想,改革創(chuàng )新,保持戰斗的緊迫感,帶領(lǐng)員工繼續沖鋒。最后,倪總為專(zhuān)題討論會(huì )提出了三個(gè)思考方向。
副總經(jīng)理黃興俊梳理了公司工作中存在的問(wèn)題與不足,明確了解決思路和措施。黃總提出,公司上下要勇于擔當,各級主管領(lǐng)導要當好“舵手”,力保全面完成公司各項指標,以解決問(wèn)題為目的優(yōu)化流程,以降本增效為目標精細管理,同時(shí)要在行業(yè)新領(lǐng)域完成突破。
副總經(jīng)理徐志提出,公司員工要不斷提升自己專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,貼近市場(chǎng),融入市場(chǎng)。同時(shí),各部門(mén)要加強協(xié)作,提高工作效率,不斷優(yōu)化公司產(chǎn)品。
總經(jīng)理助理崔宏華分析了宏觀(guān)經(jīng)濟形勢、闡明企業(yè)發(fā)展狀況及規劃,倡導員工把企業(yè)文化融入到企業(yè)管理及日常生活中,發(fā)揮“共同創(chuàng )造,一起分享”的良好協(xié)作作用。
會(huì )上,公司各職能部門(mén)負責人相繼作了工作匯報,總結上半年工作完成情況,提出存在問(wèn)題及解決措施,并匯報下半年工作計劃。
下午,公司領(lǐng)導班子及各部門(mén)負責人召開(kāi)專(zhuān)題討論會(huì ),為接下來(lái)的工作做全面支持,其他參會(huì )員工組織開(kāi)展團建活動(dòng)。
會(huì )議要求,公司各管理層要站位全局,統籌兼顧,主動(dòng)擔當,充分彰顯重實(shí)干、重實(shí)績(jì)的鮮明導向,緊密依靠、團結帶領(lǐng)公司全體員工,堅定發(fā)展信心,保持斗爭銳氣,堅決完成全面目標任務(wù)。